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En vista a los hechos de maltrato que sufren a menudo en algunos de los centros de formación el personal de la fuerza, APROPOL ha presentado nota en la Legislatura para solicitar una reforma a la Ley 12.333 de creación del Instituto de Seguridad Publica (ISEP). SE PIDE COMO REQUISITO UN MÍNIMO DE TRES AÑOS DE TRABAJO POLICIAL OPERATIVO PARA EL PERSONAL Y DIEZ PARA LOS DIRECTIVOS Y ALTOS MANDOS.

Por Marcos Anglada

En la mañana de hoy, se realizo ante la Comisión de Seguridad de la Cámara de Diputados de Santa Fe el pedido de nuestra organización que espera se pueda contar con personal que acreditando experiencia en la función policial logre conectar mejor con quienes deben concurrir a iniciar su formación como cadetes pero especialmente con aquellos veteranos que lo hacen para lograr el ascenso.

Recientemente se recibieron quejas del ISEP (Recreo) donde hubo maltrato de parte de directivos y profesores a personal que fue eliminado por padecer patologías como diabetes o secuelas de lesiones por actos de servicio entre otros caso y aque ademas fueron des-tratados de una manera incorrecta.

 

LISTA

 

Para esta organización “acreditar desempeño en la función” lograra erradicar esas practicas propias de “acobachados” y neófitos en la práctica policial y brindar mas experiencia concreta a la hora de educar, instruir y evaluar.

Nota presentada:

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